Über die Stelle
Hub Selection rekrutiert im Auftrag einer Fluggesellschaft erfahrene ATR-Kapitäne für deren Basis in Dublin. Dies ist eine fantastische Gelegenheit, einer etablierten Fluggesellschaft mit einem starken Ruf für operative Exzellenz und einem wachsenden internationalen Streckennetz beizutreten. Mindestanforderungen: Gültige EASA-Lizenz, Klasse-1-EASA-Medizinisches Tauglichkeitszeugnis, Englisch-Sprachkenntnisse Stufe 5+, Gesamtflugzeit: mehr als 2.000 Stunden (davon mindestens 1.000 Stunden auf großen mehrmotorigen Verkehrsflugzeugen >5.700 kg), Gesamt-PIC-Zeit: 500+ Stunden, Datum des letzten Fluges muss innerhalb der letzten 12 Monate liegen, Berechtigung zur Arbeit und zum Leben in der EU. Hauptvorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt basierend auf PIC-Stunden, unbefristeter Vertrag oder Vertragspartnermöglichkeit, Wahl zwischen verschiedenen Dienstplanmodellen: 6/8 - 12/18 oder 20/10, Unterkunftszulagen, unbegrenzte Standby-Tickets. Einstellungsprozess: Erstes Screening-Gespräch mit dem Hub-Selection-Team, Einreichung der Dokumentationsmappe an den Kunden, erstes Vorstellungsgespräch über Teams, Einladung zum Hauptsitz des Kunden zur Absolvierung von SIM- und medizinischer Bewertung.