О вакансии
SAS, ведущая авиакомпания Скандинавии, ищет командиров E190 - Прямой набор для присоединения к их команде, поскольку они уверенно вступают в новую эру роста. Давно известная как одна из самых пунктуальных, устойчивых и инновационных авиакомпаний в мире, SAS готовится к крупнейшему расширению в своей истории, принимая новые воздушные суда и открывая новые маршруты по Европе, Северной Америке и Азии. Имея современный парк из более чем 100 воздушных судов, SAS предлагает по-настоящему разнообразный и приносящий удовлетворение опыт полетов. От уникальных требований зимних операций в Северной Европе до навигации в одном из самых загруженных международных воздушных пространств мира, вы получите среду полетов, которая является одновременно сложной и глубоко удовлетворяющей. Присоединяйтесь к SAS и станьте частью следующей захватывающей главы этой растущей, уважаемой и ориентированной на будущее скандинавской авиакомпании. Предлагается: Постоянный контракт Фиксированная база на ваш выбор в Копенгагене, Осло, Бергене или Стокгольме Полностью финансируемый типовой рейтинг с трехлетним обязательством Начальная зарплата 67 774 датских крон / 72 895 норвежских крон / 69 744 шведских крон в месяц (в зависимости от базы) Гибкий график Конкурентное повышение зарплаты Дополнительные надбавки Конкурентная пенсионная схема Страховые льготы 42 дня ежегодного отпуска Не менее 11 выходных дней в месяц Всемирные льготы для персонала на авиаперелеты Возможности карьерного роста, включая переход на A320, A330 или A350 Требования: Неограниченный EASA ATPL (A) EASA ATPL(A), CPL(A) или MPL (нескандинавские лицензии EASA принимаются, но должны быть конвертированы до начала курса) Действительное медицинское заключение класса 1 Действительный рейтинг инструментального полета Уровень английского языка ICAO 5 или 6 Неограниченное право жить и работать в ЕС Чистая судимость Требования к налету: 4000 общих часов налета, включая 250 часов в качестве PIC или PICUS, или 3500 общих часов налета, включая 500 часов в качестве PIC на воздушных судах с MTOW > 16 т, или 3000 общих часов налета, включая 1000 часов в качестве PIC на воздушных судах с MTOW > 16 т Процесс набора: Проверка резюме Онлайн-интервью с рекрутером Онлайн-тесты (когнитивные и личностные оценки) Оценочные дни — групповые упражнения, сессия на тренажере, личное интервью Финальные проверки — проверка биографии, собеседование по безопасности и тестирование на наркотики/алкоголь Каждый этап процесса может быть дисквалифицирующим. Нажмите «Подать заявку сейчас», и член нашей команды свяжется с вами.