Om rollen
Vi inbjuder till ansökningar för tjänsten som HEMS-befälhavare hos HeliService U.K. Limited. Den framgångsrika kandidaten kommer att ansluta sig till ett nära sammansvetsat team som verkar från en toppmodern heliport belägen intill RAF Waddington, Lincoln, som är centralt placerad för att täcka verksamhetsområdet på 3 500 kvadratkilometer. Lincs & Notts Air Ambulance är en av de längst verksamma ambulansflygvälgörenhetsorganisationerna i Storbritannien, etablerad 1994, och tillhandahåller avancerad prehospital vård till de samhällen den betjänar. Dina uppgifter Förberedelse av luftfartyg och flygdokumentation. Att följa driftmanualen och alla tillhörande policyer och procedurer. Dagliga flygbriefingar till tjänstgörande HEMS-team. Säker genomförande av CAT-flygningar för HEMS dag/natt och under NVIS. Upprätthållande av strikta tidsparametrar och procedurer i patienternas intresse. Följa SOP:er utfärdade i samarbete med våra välgörenhetspartners. Leverera en konsekvent hög servicenivå till vår kund, patienter och allmänna supportrar. Möta kundens supportrar, före detta patienter och genomföra publika kontaktevenemang under tjänstgöring. Arbetsuppgifter och ansvar inkluderar: Att leverera säker och föredömlig service till våra kunder. Att uppvisa en professionell och samvetsgrann attityd vid alla tillfällen. Att vara företagets och kundens ansikte utåt när du utför din roll. Din profil Krav på erfarenhet UK CAA ATPL(H)/IR, medicinsk klass 1. Antingen: 1000 timmar som befälhavare, varav 500 timmar som befälhavare på helikopter, eller 1000 timmar som styrman i HEMS-verksamhet, varav 500 timmar som befälhavare under övervakning och 100 timmar som befälhavare på helikopter. 500 timmars operativ erfarenhet av helikopter i liknande operativ miljö. 20 timmars VMC på natten som befälhavare. Önskvärd erfarenhet Typbehörighet AW169, HEMS-verksamhet, NVIS-verksamhet. Den framgångsrika kandidaten måste: Ha rätt att bo och arbeta i Storbritannien. Kunna klara en utökad DBS-belastningskontroll. Vårt erbjudande Jämn tjänstgöringsfördelning, 28 dagars årlig semester, konkurrenskraftig lön och lönesstruktur, privat sjukvård, livförsäkring, företagspensionsplan, försäkring vid förlorad licens.