Sobre el puesto
Haz del mundo tu hogar. Es un momento emocionante para unirse a Etihad. Continúan creciendo a un ritmo acelerado, con su red en expansión, nuevos aviones incorporándose a la flota y planes ambiciosos para duplicar su flota para 2030. Como una de las aerolíneas de más rápido crecimiento del mundo, están invirtiendo en su gente, sus operaciones y el futuro de la aviación. Así como Etihad empuja los límites para nuestros huéspedes a través de la innovación, la sostenibilidad y un servicio de clase mundial, también están comprometidos con brindar a sus pilotos carreras excepcionales. Abu Dabi, clasificada como la ciudad más segura del mundo en 2025, ofrece un estilo de vida vibrante y cosmopolita para usted y su familia, complementado con salarios libres de impuestos, viajes con descuento, beneficios integrales y oportunidades infinitas para progresar dentro y más allá de la cabina. Lo que ofrece Etihad Etihad ofrece un paquete competitivo y libre de impuestos diseñado para recompensar el rendimiento y respaldar su estilo de vida en Abu Dabi. Su paquete anual incluye salario base, pago de vuelo, asignación de vivienda y asignaciones de escala y comidas, con la posibilidad de ganar hasta 513 732 AED (138 318 USD) por año basado en 75 horas de vuelo al mes. Su salario incluye incrementos anuales basados en el rendimiento, complementados con una amplia gama de beneficios: Asignación de educación de hasta 40 000 AED para primaria y 55 000 AED para secundaria por hijo, para hasta tres hijos Esquema de protección de ingresos 42 días de vacaciones anuales Beneficios de viaje para el personal líderes en la industria y acceso a descuentos exclusivos de Etihad Beneficios de fin de servicio Cobertura de seguro de accidentes y vida Etihad apoya a los candidatos que se reubican en Abu Dabi mediante iniciativas como una asignación para contenedor de envío, apoyo para el asentamiento y beneficios de viaje familiar desde cualquier parte del mundo El rol Como primer oficial de Etihad, usted es una pieza clave del equipo de cabina, apoyando al capitán para garantizar la operación segura, protegida y eficiente de cada vuelo. Se espera que demuestre profesionalismo, habilidad técnica y un fuerte trabajo en equipo mientras desarrolla su capacidad de liderazgo para el futuro mando. Asista al capitán en todos los aspectos de la preparación del vuelo, la navegación y la operación, asegurando el cumplimiento de los procedimientos operativos y los estándares regulatorios de Etihad Mantenga una verificación continua e independiente de la posición de la aeronave, el terreno y el clima para apoyar la navegación segura en todo momento Proporcione comunicación clara, consejo y apoyo al capitán para contribuir a la toma de decisiones segura y eficiente Mantenga altos estándares de disciplina, conducta y apariencia personal, representando a Etihad profesionalmente en cada entorno En caso de incapacidad del capitán, asuma el mando de acuerdo con el rango y los procedimientos de la empresa. Lo que usted aporta Para ser considerado para el puesto de primer oficial A320, debe cumplir con el criterio A o el criterio B, además de los criterios de elegibilidad general a continuación. Criterio A Mínimo 2 000 horas de tiempo de vuelo total Mínimo 1 500 horas en MPA(1) de cabina de vidrio y tripulación múltiple Mínimo 500 horas en tipo Criterio B Mínimo 1 500 horas de tiempo de vuelo total Mínimo 1 000 horas en cualquier aeronave de la familia A320 Elegibilidad general Ha volado cualquier aeronave de la familia A320 en los últimos 12 meses Habilitación de tipo en A320 válida por al menos 2 meses más al momento de la incorporación ATPL sin restricciones o ATPL congelado(2) válido emitido por un estado miembro de la OACI Inglés fluido (escrito y verbal) – Nivel 4 de la OACI o superior Cabina de vidrio: aeronave con FMS acoplado a APFDS Los titulares de licencia ATPL congelada (CPL) deben presentar los resultados del examen teórico de ATPL y un certificado de finalización del curso ATPL integrado Acerca de Etihad Airways Etihad Airways, la aerolínea nacional de los EAU, se formó en 2003 y rápidamente se convirtió en una de las aerolíneas líderes del mundo. Desde su hogar en Abu Dabi, Etihad vuela a destinos de pasajeros y carga en el Medio Oriente, África, Europa, Asia, Australia y América del Norte. Junto con los socios de código compartido de Etihad, la red de Etihad ofrece acceso a cientos de destinos internacionales. En los últimos años, Etihad ha recibido numerosos premios por su servicio y productos superiores, oferta de carga, programa de fidelidad y más. Todo esto se relaciona con la ambiciosa estrategia Journey 2030 de Etihad. La aerolínea planea duplicar el tamaño de su flota y triplicar el número de clientes en los próximos seis años mientras se propone ser la aerolínea que todos quieren volar.