Emplois aéronautiques

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Ingénieur produit GCS et systèmes de mât d'antenne (H/F). La description complète du poste est disponible à la source originale.

Planificateur de transport / Répartiteur (m/f/d). Description complète du poste disponible à la source d'origine.

Directeur des ventes - Services de réparation de pièces (tous genres). La description complète du poste est disponible à la source d'origine.

Vice President Aviation - Relationship Manager / Expert en financement (w/m/d). La description complète du poste est disponible à la source d'origine.

Directeur des opérations (OPS). Description complète du poste disponible à la source originale.

Technicien aéronautique agréé (m/f/d) (Bombardier, Gulfstream, Embraer) - Aéroport EDMO. Description complète du poste disponible à la source originale.

Magasinier (m/f/d) – Aviation - Aéroport EDMO. Description complète du poste disponible à la source d'origine.

Maître de maintenance électrique (m/f/d). Description complète du poste disponible à la source originale.

Ingénieur Microsoft 365 Copilot & IA (m/f/d). La description complète du poste est disponible à la source originale.

Postulez en tant que Membre senior de l'équipage de cabine (tous genres) - avec expérience de vol à Munich Avez-vous un superpouvoir personnel qui rend chaque moment unique et inoubliable pour nos invités ? Aimez-vous prendre des responsabilités, montrer l'exemple et motiver votre équipe par votre attitude positive ? Alors décollons ensemble ! En tant que Membre senior de l'équipage de cabine, vous travaillerez chez Discover Airlines en tant que Responsable de cabine responsable, chargé de la direction opérationnelle de votre équipage à bord. Ensemble, vous veillez à ce que les vacances de nos invités commencent dès le vol. Prêt pour le décollage ? Vos responsabilités en tant que Responsable de cabine chez Discover Airlines : Vous offrez un excellent service et une expérience de vol sûre et extraordinaire à nos invités grâce à votre hospitalité passionnée et votre manière ouverte et chaleureuse. Vous prenez la responsabilité de la direction opérationnelle à bord, offrez une orientation dans un environnement dynamique et renforcez la confiance au sein de votre équipage grâce à une communication claire et appréciative. Vous renforcez la cohésion d'équipe, favorisez la responsabilité personnelle et développez systématiquement les compétences individuelles de votre équipage. Vous favorisez une culture de communication ouverte, agissez calmement et clairement même dans les situations stressantes et renforcez la cohésion d'équipe grâce à une répartition claire des rôles et à un soutien mutuel. Vous menez votre équipe par l'exemple, favorisez une culture de feedback ouverte et de confiance et créez les bases d'une collaboration solide au sein de votre équipage. Vous travaillez en étroite collaboration avec le cockpit et les interfaces pertinentes (par exemple, personnel au sol, restauration, services techniques) et garantissez des procédures opérationnelles fluides et sûres. Vous agissez avec confiance, une pensée orientée solutions et de l'empathie même dans les situations difficiles, faisant preuve d'un engagement exceptionnel. Vous valorisez le développement personnel continu. Ce que nous vous offrons : Formation en tant que Responsable de cabine chez Discover Airlines et formation appropriée sur notre flotte (courte, moyenne et longue distance) Contrat de travail à durée indéterminée dès le début de la formation dans une entreprise du Lufthansa Group en pleine croissance, à temps plein Salaire de base selon la convention collective à temps plein (comprenant 75 heures de bloc et 16,3 % d'indemnité exonérée d'impôt) : Entrée au niveau CM 1 : 3 031,88 € bruts par mois Après réussite de la formation RCM : 4 062,63 € bruts par mois Augmentations régulières de salaire et paiements spéciaux Indemnité d'absence pour voyages d'affaires hors de la base Commission sur les ventes à bord Dès 36 jours de vacances par an à temps plein Offres attractives pour le développement personnel Opportunités de voyage à prix réduit avec plus de 50 compagnies aériennes (à partir de 6 mois après l'embauche) Subvention pour le Deutschland-Ticket ou parking gratuit à l'aéroport Ce que vous apportez : Attestation valide d'équipage de cabine (CCA) conformément aux règlements EASA (Part CC) Au moins trois ans d'expérience de vol en tant que membre (senior) de l'équipage de cabine au cours des cinq dernières années Formation secondaire complète (Mittlere Reife) ou équivalent ou qualification supérieure Une expérience professionnelle dans le secteur de l'hôtellerie/restauration ou médical est un avantage Maîtrise de l'allemand et de l'anglais (parlé et écrit) ; des compétences linguistiques supplémentaires sont un avantage Capacité à nager en toute sécurité Passeport valide sans limitation Capacité à rejoindre le lieu de base en 90 minutes lorsqu'on est de garde Orientation service prononcée Apparence confiante et soignée Excellentes compétences en travail d'équipe et en relations interpersonnelles Accès à Internet Volonté de recevoir le vaccin contre la fièvre jaune Pour plus d'informations sur votre carrière chez Discover Airlines, visitez : www.discover-airlines.com/de/karriere/cabin À propos de Discover Airlines Chez Discover Airlines, notre mission est de créer des expériences extraordinaires et inoubliables pour nos invités. Nous recherchons des personnes aux compétences et connaissances diverses qui souhaitent dépasser leur zone de confort et inspirer nos invités. Chez Discover Airlines, chacun est encouragé à partager ses commentaires, idées créatives et expériences. C'est un endroit où nous valorisons le fait d'aller au-delà des attentes et de penser hors des sentiers battus. Une chose que nous pouvons vous garantir chez Discover Airlines : ce ne sera jamais ennuyeux. Chez Discover Airlines, vous pouvez être pleinement vous-même - Nous vivons la diversité et l'inclusion chaque jour. Tous les employés, quelle que soit leur orientation sexuelle, leur âge, leur genre, leur origine ou leur religion, doivent pouvoir vivre et travailler avec nous d'une manière qui leur permet de se sentir à l'aise. Discover Airlines est la compagnie aérienne de loisirs de qualité du Lufthansa Group en Allemagne, transportant les voyageurs de Francfort et de Munich vers les plus belles destinations de vacances du monde entier. Grâce à un produit moderne adapté aux besoins des voyageurs de loisirs et au service chaleureux de notre équipage, voler avec Discover Airlines est un plaisir. Depuis l'été 2021, Discover Airlines complète l'offre du Lufthansa Group dans le segment croissant du voyage de loisirs. Les invités bénéficient d'un processus de réservation transparent et de correspondances fluides aux hubs de Francfort et de Munich ainsi qu'à de nombreuses destinations mondiales du Lufthansa Group et de ses compagnies partenaires. Discover Airlines a son siège à Francfort, exploite actuellement une flotte de 30 appareils et emploie environ 2 100 employés. Les vols peuvent être réservés sur discover-airlines.com, sur tous les canaux de réservation et sites Web du Lufthansa Group, ainsi que par l'intermédiaire des agences de voyage. Rejoignez notre équipe ! Nous recommandons cette offre d'emploi.

B1 Ingénieur aéronautique agréé (équipe de service mobile) Lieu : Luton Horaires : 5-5-4, 7h-19h Volantes Technical Recruitment recherche un ingénieur aéronautique agréé B1 qualifié pour rejoindre l'équipe de service mobile de l'un de nos principaux clients, basée à Luton et se déplaçant à court préavis dans tout le sud de l'Angleterre et occasionnellement dans le monde entier. C'est une opportunité rare de rejoindre une équipe fantastique d'ingénieurs motivés et talentueux qui excellent dans la fourniture d'un service et d'un support de première classe. Ce poste fournira et effectuera la certification des services de maintenance aéronautique à réponse rapide depuis les unités de soutien mobile et les installations de la ligne. Le candidat retenu rejoindra une entreprise établie de longue date, respectée et tournée vers l'avenir, qui a fait ses preuves en matière de développement de carrière au sein de l'organisation, avec une formation de type et hors type fournie pour développer vos compétences et capacités. Responsabilités principales : - Responsable de la fourniture et de la certification des services de maintenance programmée et non programmée/AOG - Travailler en petite équipe et individuellement avec la responsabilité de coordonner les événements de ligne et AOG jusqu'à leur conclusion - Responsable de veiller à ce que le véhicule MST affecté soit toujours correctement approvisionné, propre et prêt à être utilisé avant de quitter le service. - Responsable de la conformité avec toutes les procédures détaillées dans les expositions de l'organisation de maintenance GAEL (EASA/CAA) - Responsable de la conformité avec toutes les politiques de santé et de sécurité de l'entreprise, les procédures et les exigences COSHH Compétences, qualifications et expérience requises : Indispensable Licence UK CAA Part 66 B1 sans restriction avec au moins une des qualifications de type ci-dessous : Bombardier BD-700 Global Express Bombardier Challenger 350 Bombardier Challenger 604/605/650 Bombardier Challenger 850 Embraer EMB-505 Phenom 300 Embraer EMB- 135/145 Cessna Citation 560XLS Cessna Citation 680/680A * La licence UK Part 66 Catégorie A doit avoir détenu des privilèges Cat A sur au moins une des qualifications de type listées. Expérience approfondie en tant qu'ingénieur certifiant de ligne/base, avec expérience dans les rôles de support AOG, de préférence en support mobile Expérience extensive en maintenance aéronautique avec une large gamme de connaissances et de compétences en entretien, inspection, réparation et modifications Excellentes compétences en communication, tant écrites que verbales Posséder un passeport valide et un permis de conduire britannique Flexible et capable de voyager à court préavis Souhaitable Bonne compréhension des concepts et exigences du SMS, de l'assurance qualité et des audits Expérience en gestion de ligne, y compris la capacité de déléguer le travail, de fixer des orientations claires et de gérer le flux de travail Solides compétences en mentorat et en coaching Capacité à former et à développer les compétences des subordonnés et à favoriser le travail d'équipe parmi les membres de l'équipe

Coordinateur de site de déploiement | Chef de site (m/f/d) Industrie aéronautique. Description complète du poste disponible à la source originale.

Dispatcher (m/w/d/kA). Description complète du poste disponible à la source originale.

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Responsable d'équipe technique / Expert senior en maintenance. Description complète du poste disponible à la source d'origine.

Chef de projet technique – Aérospatiale (m/f/d). Description complète du poste disponible sur la source originale.

Responsable Qualité dans l'aviation (m/w/d). Description complète du poste disponible à la source originale.

Agent de dédouanement aéroportuaire (m/w/d). Description complète du poste disponible à la source originale.

Gestion de 7 Berge Bad (m/f/d). Description complète du poste disponible à la source originale.

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Répartiteur de personnel (m/w/d) - Logistique. Description complète du poste disponible à la source originale.

Spécialiste en gestion de la chaîne d'approvisionnement logistique (m/w/d). Description complète du poste disponible à la source originale.

Intégration obligatoire des stagiaires en développement du personnel pour 6 mois (m/f/d). Description complète du poste disponible à la source originale.