Over de functie
Maak van de wereld uw thuis. Het is een spannende tijd om bij Etihad te komen werken. Ze blijven snel groeien, met een uitbreidend netwerk, nieuwe vliegtuigen die zich bij de vloot voegen en ambitieuze plannen om hun vloot tegen 2030 te verdubbelen. Als een van de snelstgroeiende luchtvaartmaatschappijen ter wereld investeren ze in hun mensen, hun activiteiten en de toekomst van de luchtvaart. Net zoals Etihad grenzen verlegt voor onze gasten door innovatie, duurzaamheid en eersteklas service, zijn ze evenzeer toegewijd om hun piloten uitzonderlijke carrières te bieden. Abu Dhabi, in 2025 uitgeroepen tot de veiligste stad ter wereld, biedt een levendige, kosmopolitische levensstijl voor u en uw gezin, aangevuld met belastingvrije salarissen, reisvoordelen, uitgebreide voordelen en eindeloze mogelijkheden voor vooruitgang in en buiten de cockpit. Wat Etihad biedt Etihad biedt een concurrerend, belastingvrij pakket dat is ontworpen om prestaties te belonen en uw levensstijl in Abu Dhabi te ondersteunen. Uw jaarlijkse pakket omvat basissalaris, vliegtoelage, huisvestingstoelage en toelagen voor overnachtingen en maaltijden, met de mogelijkheid om tot 513.732 AED (138.318 USD) per jaar te verdienen op basis van 75 vlieguren per maand. Uw salaris omvat jaarlijkse prestatiegebonden verhogingen, aangevuld met een uitgebreid scala aan voordelen: Onderwijstoelage van maximaal 40.000 AED voor basisonderwijs en 55.000 AED voor middelbaar onderwijs per kind, voor maximaal drie kinderen. Inkomensbeschermingsregeling. 42 dagen jaarlijkse vakantie. Toonaangevende reisvoordelen voor personeel en toegang tot exclusieve kortingen van Etihad. Voordelen bij einde dienstverband. Ongevallen- en levensverzekering. Etihad ondersteunt kandidaten die naar Abu Dhabi verhuizen via initiatieven zoals een toelage voor zeecontainers, ondersteuning bij het vestigen en reisvoordelen voor het gezin vanaf elke locatie ter wereld. De rol Als gezagvoerder bij Etihad heeft u het hoogste gezag voor de veilige, zekere en efficiënte uitvoering van elke vlucht. U krijgt het technisch bevel over het vliegtuig, het leiderschap van de bemanning en de verantwoordelijkheid om de hoogste normen van professionaliteit van Etihad te handhaven. Zorg te allen tijde voor de veiligheid van bemanning, passagiers, vracht en het vliegtuig. Oefen volledig bevel uit over het vliegtuig van taxiën tot de laatste motorstop. Leid de vlieg- en cabinebemanning, toon sterke besluitvorming en effectief beheer van bemanningsmiddelen. Werk efficiënt en met verantwoordelijkheid voor het milieu, in lijn met het bedrijfsbeleid op het gebied van brandstof en duurzaamheid. Lever consequent op tijd prestaties om te voldoen aan de toewijding van Etihad aan betrouwbaarheid en klanttevredenheid. Wat u meebrengt Om in aanmerking te komen voor de rol van gezagvoerder A320, moet u aan de onderstaande criteria voldoen: Minimaal 5500 uur totale vliegtijd. Minimaal 2500 uur PIC (gezagvoerder) op meerpersoonscockpit, glazen cockpit (1) Minimaal 1500 uur PIC op een van de A320-familie. Gevlogen op de A320-familie in de afgelopen 12 maanden. Typebevoegdheid op A320 moet minimaal 2 maanden geldig zijn op het moment van indiensttreding. Onbeperkt en geldig ICAO ATPL. Actueel op A320. Onbeperkt en geldig medisch certificaat klasse 1. Actuele TRE/TRI is een voordeel. Beheersing van de Engelse taal (schriftelijk en mondeling) niveau 4 of hoger. In geval van uren opgebouwd op vluchten met aflossing, telt 75% van de totale uren mee voor het vereiste minimum. (1) Glazen cockpit: vliegtuig met een FMS gekoppeld aan APFDS. Over Etihad Airways Etihad Airways, de nationale luchtvaartmaatschappij van de VAE, werd opgericht in 2003 en werd al snel een van 's werelds toonaangevende luchtvaartmaatschappijen. Vanuit zijn thuisbasis Abu Dhabi vliegt Etihad naar passagiers- en vrachtbestemmingen in het Midden-Oosten, Afrika, Europa, Azië, Australië en Noord-Amerika. Samen met Etihad's codeshare-partners biedt het netwerk van Etihad toegang tot honderden internationale bestemmingen. In de afgelopen jaren heeft Etihad talloze prijzen ontvangen voor zijn superieure service en producten, vrachtaanbod, loyaliteitsprogramma en meer. Dit alles hangt samen met Etihad's ambitieuze strategie Journey 2030. De luchtvaartmaatschappij is van plan om haar vloot te verdubbelen en het aantal klanten te verdrievoudigen in de komende zes jaar, met als doel de luchtvaartmaatschappij te worden waar iedereen mee wil vliegen.